Samverkan är en organisationsprincip som på senare år har vuxit sig starkare i hela samhället. Den har kallats för välfärdsstatens nya arbetsform och i näringslivet har fusioner, strategiska allianser, partnerskap och interorganisatoriska nätverk blivit allt vanligare.
I den här boken ligger fokus på samverkan som ett praktiskt fenomen: vad det betyder att samverka, varför man gör det och hur det kan gå till. Att samverka är komplext - det innebär att man samtidigt överskrider gränser, upprätthåller gränser och tydliggör dem. Boken belyser hur vi utifrån ett organisatoriskt perspektiv kan förstå det som händer i praktiken då samverkan mellan organisationer sker.

Om författarna
Kajsa Lindberg är ek.dr och verksam vid Handelshögskolan vid Göteborgs universitet.